CBA职业联赛 这些年可真是风波不断啊。最近，青岛男篮用顶薪把浙江稠州的后备 后场球员王奕博挖走了，这事儿引起了很多人的关注。乍一这就是一次普通的转会，可实际上呢，它暴露出了职业联赛 转会规则里的大问题。王奕博场均就5.7分，这么个球员却引得好几支球队争着给他顶薪篮球运动简介，这让职业联赛 里本来就不太好的球员流动机制变得更糟糕、更不均衡 了。
为啥会这么乱呢？根源就在于现在CBA的转会规则自相矛盾。为了不让球队乱花钱搞军备竞赛，CBA公司定了工资帽政策。可限制同队顶薪球员数量的规定，却让实力弱的球队钻了空子。青岛男篮就利用这个规则，在别的球队给不了顶薪的时候， 篮球新闻资讯直接用最高的钱把浙江稠州培养了很久的球员挖走。所谓的培养补偿金， 葡超新闻网只是按照球员现在的年薪来定，网球新闻和球员实际培养的价值根本不匹配。这样的设计根本没考虑母队的利益，让一些球队多年的青训投入白费了。
展开剩余52%更让人担心的是，体育直播这个规则漏洞好像开启了一个恶性循环。越来越多“赌博式”的引援，让职业联赛 的市场风气变得更投机了。其实不是所有球队引援都像北京首钢当年引进刘晓宇那样有培养战略。现在很多就是想削弱对手，在对方关键位置搞破坏，根本不是看重球员的实力。要是像青岛男篮这样的操作越来越多，以后很多球队培养球员的时候就会顾虑很多，不愿意投入资源了。时间长了，CBA的整体青训体系可能就会崩塌。
从更大的方面这次事件不光是转会技术上的问题，更反映出CBA职业联赛 在管理和公正 性上差得远呢。和NBA等成熟职业联赛 完善的劳资制度比起来，CBA现在的政策又粗糙又短视。姚明推行工资帽是想防止过度角逐 ，让职业联赛 均衡进步 。可现在的情况正好相反，规则漏洞没让角逐 变好，反而让职业联赛 往资源失衡、资本博弈的方向进步 了。一些球队钻制度空子搞短期操作，受影响的反而是那些一直搞青训的俱乐部。
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发布于：四川省